НОК возвращается: Сотрудники СРО готовятся к независимой оценке квалификаций

Москва. 16 мая. ГеоИнфо — 12 мая Национальное агентство развития квалификаций (НАРК) опубликовало приказ № 65/25-пр «Об утверждении наименований квалификаций и требований к квалификациям в области инженерных изысканий, градостроительства, архитектурно-строительного проектирования». Документ стал официальным шагом к распространению системы независимой оценки квалификаций (НОК) на саморегулируемые организации. Об этом сообщает «За-Строй.РФ».

Приказом утверждены наименования квалификаций и соответствующие требования, разработанные Советом по профессиональным квалификациям в сфере инженерных изысканий, градостроительства и архитектурно-строительного проектирования. Документ составлен в соответствии с пунктом 4 статьи 6 Федерального закона № 238-ФЗ от 3 июля 2016 года, а также нормативными актами Минтруда России, включая приказ от 29 августа 2024 года № 433н, которым утверждён профстандарт «Специалист в области саморегулирования в градостроительной деятельности».

Сам приказ занимает всего одну страницу, однако приложения к нему — 128 листов подробных требований к различным специалистам саморегулируемых организаций (СРО). Среди них — руководители, юристы, аналитики, сотрудники контрольных и дисциплинарных органов, специалисты по реестрам и делопроизводству. Таким образом, под действие новых квалификационных требований попадут практически все сотрудники СРО.

Среди требований, например, к руководителям СРО, основанной на членстве лиц, разрабатывающих проектную документацию (7-й уровень квалификации): высшее образование уровня магистратуры или специалитета, а также не менее шести лет опыта в сфере саморегулирования или строительства. Перечень знаний включает всё — от порядка регистрации и исключения СРО из госреестра до стандартов проектных работ и систем технического регулирования в градостроительстве. Объем знаний огромен: от внутренней документации СРО до законодательства, регулирующего всю деятельность в сфере проектирования.

Напомним, внедрение НОК в строительной отрасли и инженерных изысканиях сопровождалось активными дискуссиями. Бизнес указывал на избыточность требований и высокие затраты. В то время многие представители СРО поддерживали инициативу с энтузиазмом, подчёркивая её значимость для подготовки квалифицированных кадров, при этом не скрывая и очевидной выгоды от участия в цепочке независимой оценки.

Теперь же, как иронично замечают эксперты, «революция пожирает своих детей» — руководителям и сотрудникам СРО самим предстоит пройти через аттестации и соответствовать новым требованиям. По сути, остаётся лишь дождаться принятия закона, который обяжет СРО и их сотрудников проходить независимую оценку квалификаций, оплачивая её из собственных средств.

Заключительный штрих — предложение НАРКу не останавливаться на достигнутом и приступить к разработке стандартов и для специалистов Национальных объединений, чтобы они также смогли в полной мере оценить преимущества современных механизмов подтверждения квалификаций.

Впереди у сотрудников СРО насыщенное лето: законодательная база, методички, кодексы — всё к услугам желающих соответствовать новым стандартам. Удачи на этом пути!